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Par M. Ron Kenoly

10 moyens pour le responsable de la louange de faire enrager le pasteur

1. Ne pas commencer à l'heure;
2. Ne pas terminer à l'heure;

Par J. Robert Clinton

La fondation de la véritable direction

Dans cette époque de compromis dans laquelle nous sommes, où les dirigeants peuvent être si facilement distraits, nous avons davantage besoin d'une direction conduite par des valeurs qui ont, en leur cœur, une intégrité biblique inébranlable. Une valeur de direction est une caractéristique importante qui affecte comment un dirigeant perçoit son rôle, et comment il le met en pratique. Le ministère d'un dirigeant est conduit par des valeurs si ce dirigeant essaie consciencieusement d'identifier, de clarifier et d'expliquer les valeurs qui sont à la base de sa direction et sont la fondation de son ministère, et si le dirigeant opère délibérément sur la base de ces valeurs. Si les dirigeants s'attachent à de vraies valeurs bibliques, plusieurs de leurs petites décisions seront faites selon ce passage : "l'intégrité des hommes droits les dirige, mais les détours des perfides causent leur ruine" (Proverbes 11:3).

Des projets pilotes pour préserver la vision

Par J. Robert Clinton

Avez-vous déjà ressenti cette satisfaction après avoir complété un difficile projet, qui est maintenant un fait accompli? Les directeurs spirituels doivent se familiariser avec certaines notions, s'ils veulent implanter le changement.

Par M. Doug Murren

Il n'y a pas si longtemps, je cherchais un livre dans le grenier de notre garage. J'ai placé une échelle et je me suis préparé à faire mes recherches. Ma seule certitude à propos de sa localisation était qu'il était dans l'une des vingt boîtes du grenier. J'avais de l'appréhension au sujet de ma recherche.

Je n'ai pas trouvé le livre. Plutôt, j'ai fait un voyage en arrière à travers les souvenirs du temps. J'ai retrouvé le premier gant de base-ball de mon garçon, et je me suis souvenu de toutes ces années où nous avons essayé de lancer et d'attraper des balles courbes. J'ai trébuché sur un traîneau à neige que je possédais lorsque j'avais dix ans. Là, aussi, était le ciseau à bois de mon grand-père.

Par Gayle D. Erwin

Il y a environ 20 ans, en même temps que le réveil que Dieu nous a envoyé, il est venu une éclosion de nouvelles formes créatives et rafraîchissantes d'adoration. Jusqu'à ce moment, l'adoration semblait tomber dans deux camps distincts, sauvage ou morte. Les deux étaient impersonnelles.

Cette éclosion a touché ma vie desséchée de deux façons, presque simultanément. La première fut de redécouvrir l'art de chanter l'Écriture. J'ai fait jouer des disques de chansons bibliques encore et encore, me tenant souvent entre les haut-parleurs de mon système de son rudimentaire pour laisser mon être absorber les mots et la musique. C'était un aperçu du ciel. La seconde façon fut un apport de nouveau matériel pour la louange qui a accompagné le réveil. J'étais quelque peu traditionaliste. Ma rigidité culturelle a été ébranlée suffisamment pour craquer et laisser la joie sortir. Une nouvelle rivière devait s'écrire sur la carte de ma vie.

Par M. John R. Throop

"Je veux le chant 'Agneau de Dieu' à chaque culte", a déclaré Tracy alors qu'elle s'assoyait les bras croisés, avec un air renfrogné et déterminé sur son visage.

"Grâce", pensais-je en moi-même, "elle est plus jeune que moi, et si inflexible!" À ce moment-là, les ingrédients pour une bataille se préparaient depuis des mois et ils ont atteint leur point d'ébullition après un peu plus d'un an de pastorat. Les sentiments étaient à vif parce que mon prédécesseur, amer des changements liturgiques qui ont envahi ma confession religieuse dans les années 1970 et 1980, a rapidement placé le Livre Révisé des Prières sur les bancs de l'église une semaine avant qu'il ne quitte son poste. Il a dit que les personnes en autorité dans l'église le forçaient à utiliser le nouveau livre.

Trouver un équilibre entre la famille et le ministère

Par M. Jeff Peabody

C’était un dimanche matin comme les autres, ou presque. Je me tenais prêt pour le début du deuxième culte et tout fonctionnait comme à l’habitude, à l’exception du fait que cette fois-ci mon garçon de cinq ans, Isaac, était avec moi. Ne s’étant assis au culte qu’à quelques reprises, il fut intimidé dès l'instant où des étrangers de tous les côtés essayèrent de commencer des conversations avec lui. Alors que l’horloge avançait vers 11 heures, je parcourais du regard la salle pour voir un signe de la présence de mon épouse. À ma grande déception, il était maintenant clair qu’elle n’allait pas arriver avant que je doive monter sur l’estrade.

Faire face aux tensions sexuelles dans l'équipe de louange

Par Mme Julie Bogart

La première fois que je suis tombée en amour, j'ai choisi un conducteur de louange. J'étais assise dans le groupe biblique du collège en discutant avec des amis jusqu'à ce que le premier accord de guitare se fasse entendre. Cela m'a frappé, l'amour. Et non pas l'amour pour Dieu, mais pour le jeune garçon maladroit qui chantait en avant. Finalement, ce conducteur de louange et moi nous sommes fréquentés. Nous avons écrit une chanson ensemble et l'avons chanté pour nos amis du collège lors d'une retraite.

Par M. Warren Anderson

Garrison Keillor nous raconte l'histoire de Carl Krebsbach, un habile résident de Lake Wobegon, qui a reçu un jour un appel urgent de ses parents. Il semblait que leur toilette avait refoulé, et ils voulaient qu'il vienne faire un tour pour regarder cela de plus près. Quand il a découvert le problème (la fosse septique qui était enterrée dans la cour arrière), il a aussi découvert que ses parents ne voulaient pas seulement "qu'il regarde cela de plus près", ils voulaient qu'il répare le tout. Ce genre de chose arrive fréquemment à Krebsbach, note Keillor. Et quelquefois, notre habile Carl "envie ceux qui sont incompétents".

Quelle phrase! Il envie ceux qui ne peuvent pas accomplir tout ce qu'il est capable de faire. Cela nous semble bizarre? Pas vraiment. Durant mon ministère, il y a eu plusieurs fois où j'ai envié le manque de dons et de talents au sein des membres de mon église, ceux qui ne reçoivent pas de coup de téléphone à la dernière minute pour de la musique spéciale ("Je sais que c'est un peu tard mais..."), ceux qui ne sont pas demandés pour diriger la louange chaque fois que les chrétiens se rassemblent, ceux qui ne peuvent transposer un demi-ton plus bas (Solb par exemple) cinq minutes avant le culte, parce que le soliste a un rhume ce matin là.

Par M. Vince Wilcox

Je me suis trouvé des deux côtés du téléphone. En tant qu'ancien membre du personnel de l'église, j'ai parlé avec des artistes qui cherchaient à venir donner un concert à notre église et j'ai aussi contacté des artistes parce que leur musique et leur message semblaient s'ajuster de près avec nos besoins. Durant les cinq dernières années, j'ai gagné ma vie principalement en tant que musicien chrétien, et j'ai eu plusieurs conversations avec les responsables d'églises qui ont eu à prendre les mêmes décisions que moi. Plusieurs de ces membres du personnel servaient dans des églises de moyennes et grandes dimensions, et recevaient en moyenne un téléphone par jour de la part de ministères de musique qui aspiraient, inspiraient ou expiraient à planifier un concert à leur église. À travers les années, j'ai fait une liste dans ma tête des questions que je désirais leur demander et que j'ai demandé. Peut-être que de poser ces questions aux musiciens qui vous contactent fera de nous de meilleurs musiciens.

Par Mme Roxane S. Lulofs

Un temps pour abattre, et un temps pour bâtir;
Un temps pour embrasser, et un temps pour s'éloigner des embrassements;
Un temps pour déchirer, et un temps pour coudre.
-Ecclésiastes 3:1-8

Le changement est une chose merveilleuse, jusqu'au jour celui-ci arrive sans que nous ne soyons préparés à y faire face. Quand le changement vient subitement, il crée souvent un conflit entre ceux qui y sont impliqués. Le changement ne crée pas moins de conflits au sein des croyants dans l'église qu'il ne le fait à l'extérieur de l'église.

Par le révérend Mark Fenstermacher

Tôt dans mon ministère, je me suis trouvé assis dans des réunions du conseil pastoral où les conflits interpersonnels entre les membres des équipes du ministère de la musique étaient le sujet de conversation. Comme les orages de fin d'après-midi d'un été chaud, les conflits entre les musiciens dégénéraient et grandissaient. Un consultant bien connu, dans le domaine de la vie d'église, a l'habitude de comparer le ministère de la musique d'une église locale comme le "ministère de la guerre". Plus d'une fois, les églises où j'ai servi ont eu quelques-uns uns des plus merveilleux moments spirituels, suivi par une éruption aigüe de conflits entre les membres de l'équipe de musique. Les membres de l'église ont été profondément touchés par un culte sur le thème des artisans de paix, par exemple, et comme je sortais par la porte, j'entendais les membres de l'équipe de musique bouillonner les uns contre les autres même s'ils venaient de conduire l'assemblée dans "Que la paix vienne sur terre" et "Chantez au Seigneur".

Repentance, Restitution et Réarrangement

Par J. Robert Clinton

Tous les conducteurs passent par quelque faillite pendant l'exercice de leur direction. Certaines erreurs sont désastreuses et disqualifient un responsable pour le ministère. D'autres sont simplement des occasions ordinaires où le conducteur fait des omissions ou des erreurs de jugement, ou ne dirige pas aussi efficacement qu'il le pourrait.

Je désire discuter des erreurs sérieuses et irréparables, qu'on appelle aussi cassures. Ce genre d'échec peut être un point tournant dans la vie d'un responsable, particulièrement si le dirigeant peut apprendre de ses erreurs et répondre aux mesures correctives de Dieu. D'un autre côté, ces erreurs peuvent devenir une catapulte où la personne est éjectée du ministère.

Éviter le piège d'essayer de rendre tout le monde heureux

par M. Frank E. Seamans

Le seul mot qui pourrait décrire ce que je ressentais à ce moment précis était "Ikabod", le mot hébreu qui signifie "sans gloire" et suggère que "la gloire est bannie" (1 Samuel 4:21,22 - Elle appela l'enfant I Kabod, en disant : La gloire est bannie d'Israël! C'était à cause de la prise de l'arche de Dieu, et à cause de son beau-père et de son mari. Elle dit : La gloire est bannie d'Israël, car l'arche de Dieu est prise!). J'ai gribouillé le mot sur un morceau de papier et je l'ai affiché sur la porte de mon bureau alors que je prenais la grande sortie, laissant ébahis derrière moi plus de cent membres de la chorale.

Par M. Doug Murren

Surpasser l'obstacle du désappointement

En tant que conducteur de louange, j'ai appris que mon cœur peut faire face à des obstacles spirituels lorsqu'il essaie véritablement de diriger la louange. Et souvent, nous sentons que nos églises ne sont pas adéquatement préparées à adorer.

Le psaume 55 nous donne la clé concernant l'un des obstacles majeurs à l'adoration. C'est un psaume d'enseignement, un poème contemplatif. Certains croient qu'il était chanté dans les écoles par les jeunes garçons hébreux, leur enseignant non seulement les rudiments de l'adoration, mais aussi les principes de la vie. Plusieurs expériences d'adoration sont conçues pour être non seulement de l'adoration, mais de l'instruction.

Par M. Chuck Kraft

Il y a quelques temps, on m'a demandé de prêcher à une église à Pittsburgh (USA). Avant que ce soit à mon tour de parler, j'ai participé avec l'assemblée à une des périodes d'adoration parmi les plus inspirantes de ma vie. Le culte était simple mais touchant, calme et centrant nos pensées sur Jésus-Christ, contemporain et oint de Dieu.

De toute évidence, cette église avait grandi rapidement durant les dernières années (de cinq familles à près de 2000 membres en 13 ans). C'est une église parmi le nombre croissant d'églises "post-confessionnelles" qui combinent la "louange contemporaine" avec la prédication évangélique et une pratique équilibrée des dons du Saint-Esprit.

Gérer le changement

Par Mark Powers avec Jerry Matthews

Je me rappellerai toujours de cette pratique. C’était à un moment important de mon ministère à l’église First Baptist Church, North Augusta, S.C. J’avais succédé à un confrère nommé Jerry Matthews qui avait servi 27 ans comme pasteur de musique, en construisant un programme choral très solide, puis en demeurant parmi le personnel de l'église. Curieusement, les changements sont apparus rapidement et abruptement, alimentés par l’impatience de la direction de l’église d’ajouter plus d’éléments contemporains dans notre ministère de musique. Durant cette période, nous avons débuté un culte contemporain de louange et d’adoration durant la soirée et nous avons laissé ce culte avoir un impact graduel sur le culte du matin, de façon à présenter un style plus varié.

Demeurer ouvert aux leçons de la vie

Par J. Robert Clinton

Quand des personnes sont en contact avec d'autres personnes, le conflit survient inévitablement. C'est particulièrement vrai pendant le processus de maturation d'un dirigeant, quand ses responsabilités grandissent à travers les essais et les erreurs de ses décisions.

Le processus du conflit dans le ministère fait référence à ces moments où un dirigeant apprend soit une leçon positive ou négative au sujet de la nature du conflit. Il apprend aussi des façons possibles de résoudre ou d'éviter le conflit, des façons créatives d'utiliser le conflit et comment Dieu utilise le conflit pour développer la vie intérieure du dirigeant. L'apprentissage de ces leçons peut aider de façon importante sa direction future.

Les écrits de Aggée pour éviter le découragement

Par J. Robert Clinton

En étudiant les dirigeants et la manière de diriger, je note une tendance troublante, une tendance qui est évidente pour ceux qui sont en contact avec le culte du succès qui nous guette à chaque détour. Les dirigeants d'église sont trop souvent découragés en évaluant ce qu'ils ont fait, leur culte d'adoration et leurs accomplissements. Ils se découragent surtout en comparant leurs accomplissements avec ceux des autres. Réfléchissez soigneusement à ces pensées envahissantes qui se glissent subtilement quand vous jetez un coup d'œil sur les "bénédictions" qui ont été accordées aux autres dirigeants, et ce que vous ressentez à propos de la situation dans laquelle vous vous trouvez.

Béni soit ceux qui font des disciples

Par J. Robert Clinton

Quand j'étais un jeune garçon, j'étais intrigué par le bureau de poste où j'allais avec ma mère. Sur les murs, il y avait ces affiches décrivant des dangereux criminels recherchés : Recherché - Mort ou Vif. Puis il y avait la photo et la description du dangereux criminel et la mention d'une récompense, un énorme 10 000 $ pour toute information conduisant à l'arrestation de... n'importe qui. Je n'ai plus revu ces affiches, mais il y en a une que j'aimerais voir : Recherché - Vivant et Bien portant, pouvant faire changer de direction votre église.